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SCOPRI LA TUA ECCELLENZA

Giovani Talenti

Gucci è alla ricerca di persone altamente qualificate e motivate, dotate di passione per l’industria della moda, capaci di dare il proprio contributo al patrimonio di conoscenze dell’azienda e pronte a intraprendere uno stimolante percorso formativo alla scoperta della propria eccellenza.

Career Development

Un sistema globale di performance management consente di valutare il contributo di ognuno ai risultati aziendali. Il processo di talent management è definito invece attraverso un sistema di career planning: ogni dipendente può soddisfare le proprie aspettative personali e professionali, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Per saperne di più

Corporate University

L’apprendimento è un processo che porta la persona a scoprire la propria eccellenza e incrementare la propria efficienza. In quest’ottica, la Kering Corporate University offre ai suoi principali leader programmi di sviluppo formativo con due obiettivi chiave:
• Anticipare il cambiamento e dare una marcia in più ai leader alle prese con nuovi scenari;
• Sviluppare la leadership emozionale.

Mobilità interna

Gucci incoraggia la crescita dei propri dipendenti promuovendo la mobilità interna internazionale. Inoltre, una policy a livello mondiale e una sezione dedicata nella piattaforma 360° consentono a ogni dipendente di conoscere le opportunità di lavoro nell’intero Gruppo Kering. Ciò rafforza lo spirito cooperativo, crea senso di appartenenza, favorisce la condivisione di valori comuni e dà vita a una cultura condivisa che genera idee innovative.

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